第47章 涨工资了

  “高寒,这位是卡洛斯·科尔沃,俱乐部安排他来协助你处理二队球员续约。”

  “卡洛斯,他就是高寒!”

  接过电话的半个小时后,保罗·富特雷带着一名三十岁上下的西班牙人,走进了二队教练办公室,并介绍双方认识。

  “非常高兴见到你,高寒先生,我现在不仅仅是马德里竞技的球迷,也是二队的球迷。”

  “谢谢!”高寒笑着说道。

  他感受得到,这个卡洛斯·科尔沃的态度很坦诚,甚至带着点尊敬。

  二队教练办公室很简陋,空间很小,也没地方坐,所以,保罗·富特雷和卡洛斯·科尔沃干脆就直接坐到了高寒对面,占据了坎塔雷罗和加西亚的位置。

  “对了,保罗,我之前不是跟你提起过,冬歇期想要引进两三名球员吗?”

  保罗·富特雷点头,“怎么样?物色好了吗?”

  “就他们了!”高寒就把手边的巴勃罗·伊巴涅斯和安多尼·伊劳拉的资料递过去。

  保罗·富特雷当即打开,粗略看了一下之后,重新合上了。

  “这两名球员都不大好搞,尤其是安多尼·伊劳拉。”

  毕尔巴鄂竞技是一家非常特殊的足球俱乐部,他们只用巴斯克地区的球员。

  也因为这样,所以这支球队非常重视青训,对自家培养出来的球员非常着紧,球员对俱乐部的忠诚度也很高,挖角起来不容易。

  “巴斯克尼亚是毕尔巴鄂竞技的三队,只是他们独立参赛,而在毕尔巴鄂竞技里有一个传统,他们会把俱乐部看好的球员送到巴斯克尼亚,磨练个一两年,再到二队,再进入一队。”

  “所以……”保罗·富特雷看向高寒,一副你最好有点心理准备的表情。

  高寒明白,“尽量谈谈吧,如果不行的话,我再重新考虑别人。”

  欧洲足坛的职业化已经是非常的完善、发达,而且成熟。

  一名年轻球员,不管他几岁,只要他表现出比同龄人优秀的足球天份,都会立马被发现,并挖掘出来,基本上不大可能会出现什么遗珠。

  之所以会造成有的球员年纪轻轻就大放异彩,有的球员却要熬到一把年纪才大器晚成,最根本的原因就在于球员的个人成长和际遇。

  就好像哈维·阿隆索,这名球员的实力和潜力,皇家社会不知道吗?

  不,他们知道,而且是非常地清楚。

  但为什么不用?

  因为他不符合一线队主教练克莱门特的战术风格!

  完全可以想象,如果一线队换了一名主教练,喜欢哈维·阿隆索这一类型的中场,那马德里竞技二队根本就挖不来。

  再换句话来说,如果高寒没有去挖哈维·阿隆索的话,那他会怎么样呢?

  租借,或者是继续留在二队,继续等待机会,天知道什么时候会来?

  说不定,很快换了一个主教练,他就出头了。

  又或者,迟迟不换主教练,他自己就熬不下去,就这样荒废了。

  在职业足坛里,球员就像是一件商品,摆在货架上,明码标价地在卖。

  哈维·阿隆索再才华横溢,可对当时的皇家社会来说,没多少用处。

  反倒是库比洛,一线队主教练钦点的中场,明显更有价值。

  同样的道理,现在马德里竞技要去挖安多尼·伊劳拉,关键不在于俱乐部是否清楚球员的实力和天赋,因为前者很透明,谁都知道,而后者也能大概估算出来。

  当然,估算嘛,肯定没高寒的火眼金睛这么精确。

  挖球员的关键在于,利益交换。

  假设马德里竞技开到一百万欧元,毕尔巴鄂竞技觉得,有着一百万欧元,我能多挖几名安多尼·伊劳拉这个级别的球员出来,那他们肯定卖,没说的。

  反过来,如果毕尔巴鄂竞技觉得,安多尼·伊劳拉是球队将来必不可少的一员,就算出再高的价钱都不卖,那谁都没辙。

  所以,在转会市场上,没有人能够强挖豪门球队的当家球星,就是这个道理。

  因为没人出得起那个价!

  挖别的球员是这样,别人挖你的球员,也同样是如此。

  所以,马德里竞技要赶紧跟托雷斯、比利亚等球员续约。

  目的很简单,大大提高别人挖角的成本,甚至直接让人挖不起!

  “为了这一次的续约,俱乐部各部门之前开了一次会,目前球队的财政并不理想,但是,对于二队,球队现在非常的重视,所以,老希尔先生、小希尔先生和塞雷佐先生,都亲自交代,无论如何都要留住这一批球员。”

  卡洛斯·科尔沃的这一句话,让高寒明白了管理层的意思。

  砸锅卖铁,都得把球员留住。

  “当然,高寒先生,球员现在都还很年轻,续约的时候,我们肯定要考虑长远发展。”

  这一句话又是另外一层意思。

  球员一定要留,但薪水得适当控制。

  高寒对这一点也不矛盾。

  一般来说,成长期和成熟期的球员,续约涨薪是规矩,不涨薪,谁跟你续约?

  但涨薪也得控制一个幅度。

  就好像托雷斯,一年多以前才刚签的职业合同,现在要续约了,第一次涨薪。

  完全可以预见,他在未来一年内,肯定会进入一线队。

  要是他在一线队表现出色,还要再续约,还得涨薪。

  对于一个像他这样的球员,一两年续一次约,涨一次薪水,那也不是什么新鲜事。

  可问题是,如果一次就涨得太高,那以后怎么办?

  这就是所谓的长远发展考虑的意思。

  “俱乐部的定位怎么样?”高寒看向了卡洛斯·科尔沃,关心地问道。

  “托雷斯、比利亚、哈维·阿隆索和安东尼奥·洛佩斯,这四名球员的薪水,达到一线队低薪水平,球队还承诺,在未来一年内,将把他们提拔到一线队,尽可能多的参加一线队赛事。”

  卡洛斯·科尔沃说到这里,看了看高寒,询问他的意见。

  “合理,继续。”

  “莫拉尔和卡马拉等几名球员,俱乐部的意思,把他们的薪水提高到现在安东尼奥·洛佩斯的水准,但我们可能没办法承诺他们在一线队的将来。”

  这也很正常。

  俱乐部给出承诺,有些都是要写入合同的,那是肯定要兑现的。

  托雷斯等球员表现得如此出色,进入一线队是早晚的事情,给出承诺无可厚非,但如果连莫拉尔跟卡马拉等球员都给承诺,那一线队还怎么踢?

  高寒想了想,点头道:“可以!”

  卡洛斯·科尔沃顿时松了一口气。

  没来之前,他还有点担心高寒会趁机为自己的球员争取更多的利益,现在看来,他还是挺理智,挺客观的。

  但在高寒看来,薪水涨了很多,这就够了。

  对于托雷斯等人来说,真正重要的是俱乐部提拔一线队的承诺,这比什么都重要。

  “好,就照你说的,制定一套方案,约球员经纪人来谈谈,我找个机会,也跟球员们谈谈,相信问题不大。”

  卡洛斯·科尔沃立即点头。

  这本来也不是什么麻烦事。

  等到两人谈完了球员,保罗·富特雷就插入进来,看向高寒。

  “说完了球员,该说说你了。”

  高寒笑道:“我有什么好说的?”

  “我明白你的心思,但该续约的,还是要续约。”

  保罗·富特雷从卡洛斯·科尔沃那边取过来一份文件,递给了高寒。

  “这是为你准备的续约合同,你看看。”

  高寒接过来,打开一看。

  新合同的条款跟之前差不多,就是月薪从一万提到了两万欧元,签字费给到了五万欧元。

  少掉了一些球员入选国字号球队之类的奖金,因为这笔奖金,高寒都已经拿到手了。

  但赢球、夺冠和升级名额之类的奖金却比之前那一份翻了一倍。

  简单一句话,涨工资了。

  而且,涨得还不少!

  高寒仔细地看了一遍后,重新合上。

  “保罗,我相信你,待遇什么的,我没有意见。”

  保罗·富特雷立即笑着点头,他就知道会这样。

  “不过,”高寒话锋一转,“我希望能够多加入一则条款。”

  “你说。”

  “我有权单方面解除合同!”

  保罗·富特雷的手很明显地抖了一抖,看向了高寒,“你……”

  “我没有别的意思。”高寒也没说细,但态度却很坚决。

  很多事情大家心知肚明,也是心照不宣。

  在上一份合同里,高寒就已经要求加入这一条了。

  这一次,保罗·富特雷和管理层在商讨高寒合同的时候,决定将这一条删掉。

  倒不是有什么别的想法,而是担心高寒被人挖角。

  签上一份合同的时候,高寒是名不见经传的菜鸟,可是现在,他的球队在乙二联赛表现得如此抢眼,盯上他的球队不知道有多少。

  一旦有球队重金挖角,高寒又心动,单方面提出要解除合同,那球队岂不是很被动?

  可对于高寒来说,他不想一直执教二队,他希望有独当一面的机会。

  事实上,也确实有球队对他感兴趣。

  例如当初,富恩拉夫拉达炒掉卡巴尼拉斯的时候,就联系过高寒。

  高寒觉得,自己需要这一条款。

  主教练跟球员不同,球员的合同里不可能存在这样的条款,但在主教练的合同里,却并不少见,这也是为什么会有很多主教练上任后,感到情况不对劲,怒而挂印走人的原因。

  保罗·富特雷犹豫了一阵,再深深地看了一眼高寒,最终还是点头了。

  “行,这一条我会加进去的。”

  高寒这才笑了起来。

  他暂时没想过要离开马德里竞技,但如果有这一条款,将来去留的主动权都掌握在自己的手中,而不是受制于人。

  主要的问题谈妥了,其他次要的事情也就顺理了。

  双方约定好了签约时间,保罗·富特雷和卡洛斯·科尔沃就告辞去了。

  高寒在目送着他们离开,却摇头叹了一口气。

  看来,也得赶紧找一个靠谱的经纪人才行。

  当面谈合同,始终还是比较尴尬一些,如果有经纪人出面,那就方便多了。

  而且,经纪人比较专业,由他们处理这些事情,高寒也能够专心做自己的事情。

  只是,找一个靠谱的经纪人,容易吗?

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